A(30세, 남성)와B(30세, 여성)는같은직장에 다니는근로자이다. A와B의 생활에 관련한 법률문제에 관한 다음 질문의 답을 생활법률 교재와 해당 관계법령에서 찾아 간략히작성하시오.
Ⅰ. 서론
많은 사람들이 생각하기에 법은 어렵고 이해하기 어려운 문구들로 이루어진 복잡하고 딱딱한 규정이
같은직장에 다니는 맞벌이 부부인데 딸 C(만 20세), 아들 D(만 17세)와 함께 살고 있다. B는A의 오랜 외도와 가정폭력에 지쳐 A와 협의이혼을 하려고 하며, A가 거부하면 재판이혼을 하려고 한다. B가 A와 합법적으로 이혼하려면 어떠한 방법과 절차를 거쳐야 하는 지에 관해 간략히 서술하시오 -생활법률
는 편의점 아르바이트로 일하고 있다. A, B, C의 2021년과 2022년의 시간급 최저임금은 얼마인지를 고용노동부의 최저임금 고시를 살펴보고 서술하시오. 또한 A, B, C의 사업주가 최저임금을 주지 않으면 어떻게 되는 지에 관해 간략히 서술하시오 (배점 5점)
4. (제15강) A, B의 사업주 O는 상시 50명의 근로자를
와B(여, 만 45세)는같은직장에 다니는 맞벌이 부부인데 딸 C(만 20세), 아들 D(만 17세)와 함께 살고 있다. B는A의 오랜 외도와 가정폭력에 지쳐 A와 협의이혼을 하려고 하며, A가 거부하면 재판이혼을 하려고 한다. B가 A와 합법적으로 이혼하려면 어떠한 방법과 절차를 거쳐야 하는 지에 관해 간략히 서술
와B(여, 만 45세)는같은직장에 다니는 맞벌이 부부인데 딸 C(만 20세), 아들 D(만 17세)와 함께 살고 있다. B는A의 오랜 외도와 가정폭력에 지쳐 A와 협의이혼을 하려고 하며, A가 거부하면 재판이혼을 하려고 한다. B가 A와 합법적으로 이혼하려면 어떠한 방법과 절차를 거쳐야 하는 지에 관해 간략히 서술
는 이혼이다. 곧, 이 조항에 따라 부부 쌍방은 혼인을 계속하기를 원하지 않는다는 합의만 있으면 간단한 절차를 거침으로 이혼을 할 수 있다. 이러한 협의상 이혼은 개인의 사생활을 보호하고 절차가 간단하나, 이혼하려는 이유, 혼인파탄의 원인이나 경위 등은 문제 삼지 않기 때문에, 혼인파탄에 대
는 우선 협의이혼 의사 확인 신청서와 자녀 양육과 친권자 결정에 관한 협의서이다. 그리고 이와 함께 부부 각자의 가족관계증명서와 혼인관계증명서, 그리고 주소지가 같은 경우에는 주민등록등본 1통을 준비하고 주소지가 다른 경우에는 부부 각자의주민등록등본 1통씩을 준비해야 한다. 자녀 양육
A와B가 재판이혼을 하는 경우
A와B가 이혼을 하기 위해서는 합법적인 이유가 존재하여야 한다. 우선 재판상의 이혼을 위한 소송을 시작하기 위해서 A와B가 혼인의 관계를 지속할 수 없는 중대한 사유가 있다는 증거가 존재하여야 한다. 법률상 이혼의 원인에 해당하는 사유는 다음과 같다.
<민법>
답변을 작성하시오. (생활법률 지문) A(남성, 30세)는 아내 B(여성, 30세), 아들 C(3세), 아버지 D(70세), 어머니 E(65세)와 함께 살고 있다. F(여성, 30세)는 미혼이며 어머니 G(60세), 1년 전에 교통사고로 사망한 남동생 H의 아내 I와 딸 J와 함께 살고 있다. A와 F는같은 은행의 근로자이자 방송대 학생들이다. <생
법률상으로 유효하게 성립된 혼인을 결혼 당사자들이 모두 생존한 동안에 그 결합관계를 협의 또는 재판상의 절차를 거쳐 인위적으로 소멸시키는 것을 의미한다. 따라서 이혼은 부부일방이 사망함으로써 혼인의 지속이 불가능해지는 자연적인 해소와는 다르다. 민법에서는 결혼생활이 더 이상 지속될